Las usuarias de Facebook podrían no enterarse de empleos para los que están calificadas debido a que las herramientas de la compañía pueden dirigir de manera desproporcionada ciertas publicidades a un género en particular "más allá de lo que se pueda justificar legalmente", dijeron investigadores de la Universidad del Sur de California.
Según el estudio que realizaron, en uno de tres ejemplos que generaron resultados similares, Facebook dirigió una publicidad de un empleo como repartidor a domicilio de Instacart a una audiencia mayormente femenina y un anuncio de empleo de repartidor de Domino's Pizza a un público masculino.
También muestra que Instacart tiene principalmente conductoras femeninas y Domino's tiene una mayoría de repartidores masculinos.
